AtHand winnaar Dutch Game Award 2014 Serious Game AtHand winnaar E-learning award 2014
AtHand winnaar San Accent

Nieuws

Verover de markt met een maatwerk Marketing Game

Verover de markt met een maatwerk Marketing Game

Ready to improve your Marketing Game? Wanneer je product of dienst klaar is om vermarkt te worden, begínt het echte werk pas. De kunde van verkoopmedewerkers in het initiëren en behoudenvan klantrelaties, het toepassen van de juiste customer service skills; het...

Wat is Gamification en hoe pas je het toe?

Wat is Gamification en hoe pas je het toe?

Gamification wordt steeds vaker ingezet voor zakelijke trainingsdoeleinden. Maar wat is Gamification nu eigenlijk en hoe pas je het effectief toe binnen organisaties? Wat is Gamification? Gamification omvat alle online én offline activiteiten waaraan Game-elementen...

Dé 3 Gamification trends van dit moment

Dé 3 Gamification trends van dit moment

Spel is van alle tijden, maar Gamification staat nog in de kinderschoenen. Deze spelvorm geniet pas sinds het begin van dit decennium wereldwijde bekendheid. Binnen tal van organisaties heeft met name het hoger management Gamification ontdekt als strategisch...

Serious Gaming healthcare: ontzorg de zorg!

Serious Gaming healthcare: ontzorg de zorg!

Menig zorginstantie zal het beamen: bezuinigingen en toenemende krapte op de arbeidsmarkt vormen al jaren een hoofdpijndossier. Ondanks de bezuinigingen stijgen de kosten voor alle deelsectoren (ziekenhuizen, GHZ, GGZ en VVT fors, blijkt uit cijfers van...

De 3 do’s voor een effectieve Business Game

De 3 do’s voor een effectieve Business Game

Wil je medewerkers laten ervaren dat ze met kleine gedragsveranderingen betere resultaten kunnen halen en hen ertoe inspireren deze mindset in de praktijk te brengen? Business Games, of zakelijke spelsimulaties, zijn effectieve tools voor het begeleiden van...

3 manieren waarop Gamification HR-management verbetert

3 manieren waarop Gamification HR-management verbetert

Gamification dé oplossing voor HR-vraagstukken? Uit onderzoek van adviesbureau Berenschot blijkt dat slechts 40% van de HR-professionals verwacht zonder problemen bestaand personeel vast te kunnen houden. Deze verwachting lijkt terecht, gezien het feit dat gemiddeld...